已经被辞退了，还要填写离职申请吗？

被辞退后无需填写离职申请。依据《劳动法》等相关法律，辞退是单位解除劳动关系的强制措施，非职工主动行为。不及时明确此点，可能影响个人权益，如错失失业保险金等。
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被辞退无需写离职申请。操作如下：1.确认单位辞退通知，保留证据；2.与单位协商补偿，如工资、补偿金等；3.若有争议，向劳动仲裁委申请仲裁或提起诉讼，维护自身权益。
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被辞退后应确认辞退通知，无需主动辞职。面对辞退，可与单位沟通补偿事宜；若存在争议，可选择劳动仲裁或诉讼。选择时需考虑证据充分性及个人诉求。